入职承诺书

入职承诺书

在当今社会生活中，我们可以使用承诺书的机会越来越多，使用正确的写作思路书写承诺书会更加事半功倍。你所见过的承诺书是什么样的呢？下面是小编收集整理的入职承诺书，仅供参考，欢迎大家阅读。

一、恪守诚信，我保证我所提供的个人履历资料（包括个人简历、身份证、学 历证、离职证明、户籍证明及相关资格证书复印件）及其他基本情况真实、无误，绝无欺诈成份。

二、本人自年月日开始在公司担任 工作，至今累计工作年限为 年。本人 年 月 日离职，与该公司完全终止劳动关系，无任何事实劳动关系，并在过往的单位工作期间无任何隐匿、偷盗、破坏、故意拖欠账款等违法行为存在，同时也未有任何违反国家法律、法规在案追查中。 三、本人自月日入职时，与以上单位无任何竞业限制约定，并在过往单位工作过程中无任何职业病病史，也未存在任何职业病倾向，更无职业病潜伏状况。

四、我已收到公司员工相关规章制度等规定，并承诺在入职后三日内认真阅读完毕，如有异议在三日内提出。我愿意认真遵守和履行公司的各项规章制度。

五、保证不故意和过失泄露公司的经营、管理、技术机密。

六、保证无论由于何种原因离开公司，试用期必须提前三日，转正后必须提前三十日以书面形式通知公司，且在离职前将本职工作完整地交接清楚，退交领用物品、结清借支款和应扣款等。若未经批准而擅自离职，愿意按照公司规章制度接受处理。

七、遵守公司薪资保密制度，不 ……此处隐藏12119个字……时，保证以书面形式向上级反映。如确需当面反映时，保证在工作结束后进行。

十、本人承诺在任职期间，本人保证遵守企业薪酬保密规定，不向他人透露自己薪酬或探听他人薪酬;如有违反，则企业可以视情节轻重给予本人罚款、降职或解除劳动合同的行政处分。

十一、本人承诺在任职期间，因故申请离职时，我将提前一个月以书面形式呈报企业，并在企业为我职位招聘到合适的接替人员，办妥相关移交手续后离职。如擅自离职，甘愿将本人未领的所有工资、福利等的30%作为违约处罚。

十二、离职后，不得单独或联合他人实施有损企业利益和诋毁企业形象的行为，不得直接、间接或变相利用未经允许的企业品牌和资源的任何业务;若有违背，则愿承担一切法律责任。

该承诺书将自动作为劳动合同的附件，与劳动合同具有同等的法律效力。

承 诺 人：

身份证号码：

__ ____年_ _ ____月__ ____日

本人是xx-x有限企业的新员工，在上岗之前，本人自愿遵守以下规定：

1、 认真阅读企业《员工手册》，接受企业制度、技能、安全等培训。

2、 遵守企业《人事管理制度》，服从企业任何工作调遣与指令。

3、 愿按企业规定，自录用日起接受前___月为试用期，试用期间必经考核合格，始得正式任用。

4、 试用期不符合企业要求，接到企业停止试用通知后愿意立即离职，决不提任何离职条件和要求任何经济补偿。

5、 试用期满正式录用后，经培训的新员工为企业服务 月/年，如在服务期内，新员工提出离职，则应赔偿企业对其的相关技能培训费。 承诺人：身份证编号

承诺时间：